Cartas
¿Qué poner en la carta de presentación?
El modelo de carta de presentación varía mucho dependiendo de la oferta de trabajo o el puesto que se espera conseguir, aunque existen una serie de pautas y de partes que deben estar presentes en una carta de presentación.
La carta de presentación es un documento que se suele entregar junto al currículum vitae, cuyo objetivo es explicar por qué el candidato reúne los requisitos del puesto, destacando sus conocimientos, habilidades y capacidad. El modelo de carta de presentación varía mucho dependiendo de la oferta de trabajo o el puesto que se espera conseguir, aunque existen una serie de pautas y de partes que deben estar presentes en una carta de presentación. Son las siguientes:
- Tus datos: Al menos, nombre y apellidos, y un contacto (teléfono, dirección, correo electrónico...).
- Saludo: La carta debe ir dirigida a una persona en concreto. Mucho mejor si conoces su nombre, y si no, al menos menciona el nombre de la empresa en cuestión y dirige la carta a su responsable de RRHH. No escribas cartas impersonales y que no dicen nada dará la impresión de que no sabes a dónde escribes, que no has puesto interés por la oferta o por la empresa o, peor aún, que no tienes nada que decir.
- Presentación: Tu oportunidad de llamar la atención y de que el destinatario decida seguir leyendo se encuentra en estas primeras líneas. Preséntate, "véndete" y explica por qué te interesa el puesto de trabajo y por qué eres la persona adecuada. Sé original.
- Cuerpo: Es la parte más extensa, en la que puedes desarrollar las ideas que has introducido en la presentación y ampliar con conocimientos, experiencia... Pero recuerda, la carta de presentación no es un currículum, así que no debes tratar de incluir absolutamente todos tus logros ni formación, sino lo más destacable y sobre todo, lo que se adapta al puesto de trabajo al que quieres optar.
- Cierre: Cierra la carta con alguna propuesta. Sé creativo e incítales a que quieran conocerte, sin recurrir al típico "quedo a la espera de su llamada". Diferénciate y muéstrate disponible.
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Carta de presentación para una universidad
Si eres estudiante y quieres acceder a algún curso, máster o posgrado, probablemente tengas que superar un proceso de selección en el que se incluya redactar una carta de presentación.
Si eres estudiante y quieres acceder a algún curso, máster o posgrado, probablemente tengas que superar un proceso de selección en el que se incluya redactar una carta de presentación. Aunque escribir una carta de presentación para una universidad es un requisito que puede estar más asociado al funcionamiento de los centros norteamericanos, lo cierto es que para estudios de posgrado en los que hay plazas limitadas el procedimiento está también muy extendido. Otro caso en el que puede ser necesaria una carta de recomendación es para solicitar una beca de estudios o de movilidad (Erasmus, Leonardo da Vinci…).
Consejos para redactar una carta de presentación para la universidad
- Cuida al máximo la corrección ortográfica y gramatical. Estás demostrando que eres un buen estudiante y que merece la pena que una de las plazas sea tuya, así que comienza con lo básico.
- Llama la atención de tu destinatario. Preséntate y explica de una forma diferente y original el motivo de tu carta. Aunque debes guardar las formas, te aconsejamos que seas creativo y te distingas.
- Explica por qué eres uno de los mejores candidatos para ocupar una de las plazas. Es el momento de presentar tus conocimientos, habilidades y aptitudes, y de aportar motivos que den credibilidad (experiencia demostrada, situaciones particulares…). También puedes hablar sobre tus expectativas de futuro: qué harás tras esos estudios, por qué te interesa recibir esa formación…
- Cierra tu carta de presentación llamando al destinatario a la acción. Es importante que tu carta suscite, al menos, curiosidad por conocerte en persona.
Cartas
¿Carta de presentación o carta de motivación?
Aunque se utilizan como sinónimos, la carta de presentación y la carta de motivación se pueden diferenciar en que hacen referencia a dos ámbitos distintos: el laboral y el formativo.
Aunque se utilizan como sinónimos, la carta de presentación y la carta de motivación se pueden diferenciar en que hacen referencia a dos ámbitos distintos: por una parte, la carta de presentación se utiliza en un entorno laboral y profesional, cuando el candidato busca un empleo, mientras que la carta de motivación se utiliza en un entorno educativo y formativo, cuando el candidato que la envía es un estudiante que pretende ser aceptado en una universidad, cursar algún máster, obtener una beca…
Aunque algunos consideren la carta de motivación como uno de los tipos de carta de presentación, los términos carta de presentación y carta de motivación en la práctica se utilizan indistintamente.
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Carta de presentación sin experiencia laboral
¿Qué ocurre si estás buscando tu primer trabajo y todavía no tienes experiencia profesional que puedas incorporar a tu currículum ni a tu carta de presentación? Aquí tienes algunos consejos.
¿Qué ocurre si estás buscando tu primer trabajo y todavía no tienes experiencia profesional que puedas incorporar a tu currículum ni a tu carta de presentación? Muchos jóvenes se encuentran en esta situación y no saben cómo enfocar su búsqueda de empleo.
A diferencia del currículum, en el que existe un apartado reservado expresamente para hablar sobre tu experiencia profesional, la carta de presentación es mucho más abierta y libre, dejándote espacio para presentarte ante la empresa de formas muy variadas y pudiendo destacar unas cualidades frente a otras. En este tipo de carta de presentación debes resaltar tus habilidades y el valor que puedes aportar a la empresa.
Presentar las ventajas de tu juventud y haz que se valore más como una oportunidad que como un inconveniente. La carta de presentación da la oportunidad de presentarte ante la empresa destacando las cualidades, habilidades y conocimientos que puedes aportar. Haz hincapié en tu capacidad de adaptación, rápido aprendizaje y ganas de trabajar.
Si es necesario, explica cómo adaptarías tus conocimientos teóricos a la práctica, o menciona situaciones próximas a un empleo en las que te hayas encontrado: prácticas profesionales, proyectos propios, voluntariado… Esto reforzará tu capacidad para adaptarte al trabajo y tu responsabilidad. Si has terminado tus estudios recientemente, aprovecha para mencionar la actualización de tus conocimientos.
La carta de presentación sin experiencia es un excelente complemento para el curriculum vitae sin experiencia, ayuda a ampliar tus cualidades. Consulta toda la información sobre el curriculum vitae sin experiencia y de esta forma sabrás como sacar el mejor partido a tu currículum.
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